2月22日，集团公司党委副书记、、总经理刘勇出席总承包公司十一届五次职代会，对公司“十二五”期间、、2015年获得的鲜丽业绩赐与高度注定，并对奋战一年的整个干部职工、、眷属及关切企业发展的离退休老同道暗示感激与慰问。。。
刘勇指出，总承包公司“十二五”期间，交易收入、、利润、、职工收入实现同步翻番，出产治理、、干部人才行列建设各项工作成就显著，成就的获得来之不易，总承包公司是当之无愧的特级资质企业。。。同时，刘勇进一步通报了集团“十二五”期间获得的成就及“十三五”期间的大战术、、大布局。。。
结合集团2016年“深入鼎新创新发展年”定位及总承包公司具体发展情况，刘勇提出要求：
第一，总承包公司要在集团“十三五”发展规划的大布景下，明确定位角色，落实责任，敢于担任。。。一是总承包公司要做集团总承包能力的主力载体、、主力范例，要进一步提升公司总承包能力，确保实现交易收入、、利润等指标同步翻番。。。二是项目是施工企业所有经济活动的基础和起源。。。总承包公司肯定要找好项目、、做好项目，夯实各项治理工作，确保为社会提供优质产品。。。三是严格按集团要求，凭据经济活动的根基法规成立核算、、管控系统，落实“一个项目一套帐”，抓实经济治理。。。四是技术治理是其他各项治理工作的基�。。。岷侠臀裰卫恚孀ナ导际踔卫砀飨罟ぷ�。。。
第二，要进一步提升市场经营能力，扎实启发好省内、、国内、、国外三个市�。。。龊檬谐∠阜趾筒季郑鹨黄舴⒑檬谐。。。徊嚼硭匙试矗蛳臁白ㄒ党勖取保繁！！！袄切浴辈皇�。。。一是省外市场方面，进一步美满省外市场经营布局，提升省外市场经营模式，确保在安徽等省外市场落地、、生根、、着花、、了局，把思想、、理念、、治理制度及经验成功复制到省外市�。。。迪帧笆舻鼗本灯舴⒑檬⊥馐谐�。。。二是国外市场方面，要从上到下整合伙源，做好市场挖掘，抓执行工，推动企业急剧发展。。。
第三，设置“人是主题，文化是魂”的理念，加强干部人才行列建设，提升企业软实力。。。一是企业发展依附人才，要进一步加强人才造就，抓实项目经理、、支部书记、、项目总工、、项目总经等系列人才造就，严格治理，形成人才成长有梯队、、关键岗位有后备的人才造就模式，确保从实战当提拔干部人才。。。二是深刻贯彻落实“爱岗敬业、、珍惜岗位，恳切守信、、依法经营”的企业文化，对峙“五讲”文化理念，为“建工梦”与总承包公司的发展奠定文化基础。。。三是进一步加强机制建设，成立以市场为导向的激励约束机制，提升治理效能。。。四是要重点抓实劳务行列建设，加大劳动风险管控力度，提高人员规范化治理水平。。。
【记者：杨丽娟 李舒宾 责任编纂：郭永坚】
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